【社招】中船航海科技有限責(zé)任公司財(cái)務(wù)部招聘公告（中船集團(tuán)財(cái)務(wù)公司待遇）
公司簡(jiǎn)介
為進(jìn)一步完善公司治理結(jié)構(gòu)，深化內(nèi)部管理，激發(fā)公司創(chuàng)新創(chuàng)效，實(shí)現(xiàn)中船航海高質(zhì)量發(fā)展，按照公平公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)廣納賢才，公開(kāi)招聘。具體公告如下：
中船航?？萍加邢挢?zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“中船航?！保┦?span id="gg8g4gg" class="candidate-entity-word" data-gid="6913034808605332740">中國(guó)船舶集團(tuán)有限公司下屬企業(yè)。公司專業(yè)研發(fā)生產(chǎn)船舶導(dǎo)航和自動(dòng)化產(chǎn)品，是我國(guó)船舶電氣自動(dòng)化系統(tǒng)設(shè)備的主要科研生產(chǎn)基地。公司在上海（總部），北京（研發(fā)中心）和西安等地設(shè)立研發(fā)及生產(chǎn)基地。
公司曾榮獲省、部委二、三等獎(jiǎng)30余項(xiàng)，獲上海市高新技術(shù)企業(yè)、上海市“花園單位”、上海市精神文明單位、上海市企業(yè)技術(shù)中心、上海市專精特新企業(yè)、上海市“科技小巨人”等榮譽(yù)稱號(hào)。
為進(jìn)一步完善公司治理結(jié)構(gòu)，深化內(nèi)部管理，激發(fā)公司創(chuàng)新創(chuàng)效，實(shí)現(xiàn)中船航海高質(zhì)量發(fā)展，按照公平公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)廣納賢才，公開(kāi)招聘。具體公告如下：
一、招聘崗位
二、招聘范圍
面向社會(huì)公開(kāi)招聘。
三、報(bào)名條件
（一）基本條件
1. 對(duì)黨忠誠(chéng)。自覺(jué)堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)理論武裝，堅(jiān)定理想信念，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，敢于斗爭(zhēng)、善于斗爭(zhēng)；
2. 勇于創(chuàng)新。適應(yīng)新時(shí)代要求，完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念，敢闖敢試、敢為人先，勇于改革、善謀改革。與時(shí)俱進(jìn)、注重學(xué)習(xí)，通過(guò)創(chuàng)新破解發(fā)展難題。尊重人才、尊重創(chuàng)造，激發(fā)創(chuàng)新熱情和創(chuàng)造活力，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，不斷提高核心競(jìng)爭(zhēng)力；
3. 治企有方。掌握行業(yè)發(fā)展形勢(shì)和國(guó)家政策法規(guī)，有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)素質(zhì)和能力。注重價(jià)值創(chuàng)造，突出效益效率，加強(qiáng)管理體系和管理能力建設(shè)。堅(jiān)持民主集中制原則，注重團(tuán)結(jié)協(xié)作，善于組織協(xié)調(diào)，能夠調(diào)動(dòng)各方面的積極性，依法依規(guī)治企；
4. 興企有為。牢固樹(shù)立正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀、事業(yè)觀，勇?lián)?dāng)、善作為，撲下身子干實(shí)事、謀實(shí)招、求實(shí)效，以釘釘子精神履職盡責(zé)，承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)、處理復(fù)雜問(wèn)題、應(yīng)對(duì)重大考驗(yàn)、推動(dòng)改革發(fā)展、加強(qiáng)黨的建設(shè)的工作實(shí)績(jī)突出;
5. 清正廉潔。嚴(yán)于律己、嚴(yán)負(fù)其責(zé)、嚴(yán)管所轄。嚴(yán)守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，嚴(yán)守廉潔從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定，謹(jǐn)慎用權(quán)、嚴(yán)守底線、公私分明、誠(chéng)實(shí)守信，自覺(jué)按制度和程序辦事。落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，注重家庭家教家風(fēng)，遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德。
（二）任職資格
1. 學(xué)歷：一般應(yīng)具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2. 經(jīng)歷：大學(xué)本科應(yīng)具有累計(jì)7年以上工作經(jīng)歷，碩士研究生應(yīng)具有累計(jì)5年以上工作經(jīng)歷，博士研究生應(yīng)具有累計(jì)3年以上工作經(jīng)歷。
（三）崗位任職要求
1. 精通會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)和財(cái)務(wù)管理專業(yè)知識(shí)，熟知稅法和審計(jì)相關(guān)專業(yè)知識(shí)；具備中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱。
2. 具有國(guó)有大中型企業(yè)或事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉航海、裝備制造行業(yè)相關(guān)政策者優(yōu)先。
3. 具備良好的計(jì)劃執(zhí)行能力、溝通表達(dá)能力、信息分析能力，以及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自律能力。
（四）崗位職責(zé)
1. 組織會(huì)計(jì)核算：制定、完善會(huì)計(jì)核算體系和會(huì)計(jì)核算制度，并監(jiān)督執(zhí)行；組織開(kāi)展會(huì)計(jì)核算，監(jiān)督會(huì)計(jì)核算具體工作，發(fā)現(xiàn)并改進(jìn)核算體系和具體流程中的問(wèn)題，確保財(cái)務(wù)核算的合規(guī)性和正確性。
2. 組織并負(fù)責(zé)收入成本確認(rèn)：組織開(kāi)展公司收入成本的確認(rèn)和結(jié)轉(zhuǎn)工作，進(jìn)行相關(guān)審核，保障及時(shí)準(zhǔn)確、完整、合規(guī)地歸集收入成本。
3. 財(cái)務(wù)報(bào)表編報(bào)：組織并編制各類財(cái)務(wù)報(bào)告；組織開(kāi)展財(cái)務(wù)決算；向相關(guān)方提供和反饋各類財(cái)務(wù)報(bào)告數(shù)據(jù)和信息。
4. 財(cái)務(wù)分析和決策支持管理：開(kāi)展財(cái)務(wù)分析，提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告并提出合理化建議或意見(jiàn)，為決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支撐。
5. 審計(jì)管理：參與擬訂和完善審計(jì)制度和工作流程，參與年度內(nèi)外部審計(jì)工作計(jì)劃；負(fù)責(zé)協(xié)助內(nèi)外部審計(jì)工作，維護(hù)與外部審計(jì)單位的良好關(guān)系；配合完成年報(bào)、內(nèi)控及各類專項(xiàng)審計(jì)工作；負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)內(nèi)部的監(jiān)督和審計(jì)工作；提出審計(jì)監(jiān)督問(wèn)題和整改建議。
6. 財(cái)務(wù)信息化：收集、提出財(cái)務(wù)信息化需求，組織制定信息化實(shí)施計(jì)劃，持續(xù)優(yōu)化信息化管理手段，實(shí)施財(cái)務(wù)信息化建設(shè)及管理工作，促進(jìn)業(yè)財(cái)融合。
7. 全面預(yù)算管理：協(xié)助開(kāi)展全面預(yù)算管理工作。
8. 財(cái)務(wù)內(nèi)控體系建設(shè)：協(xié)助開(kāi)展財(cái)務(wù)內(nèi)控體系的制定和完善工作。
9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
四、招聘程序
（一）公開(kāi)招聘按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、綜合測(cè)試、組織考察、黨委會(huì)審議、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（二）報(bào)名方式：應(yīng)聘者如實(shí)填寫(xiě)《中船航?？萍加邢挢?zé)任公司公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件），通過(guò)電子郵件發(fā)送至cmcpmhr@163.com直接報(bào)名。電子郵件主題按“應(yīng)聘職位 姓名 原單位及職務(wù)”格式填寫(xiě)，以便接收和查閱。報(bào)名表內(nèi)容應(yīng)確保信息不涉及國(guó)家秘密。
同時(shí)提交以下輔助證明材料：1.身份證正反面掃描件（復(fù)印件）；2.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件掃描件；3.工作獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)掃描件；4.專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)掃描件；5.發(fā)明專利證書(shū)、發(fā)表論文等掃描件；6.其他證明材料。
報(bào)名截止時(shí)間: 2024年6月30日
（三）綜合測(cè)試安排：設(shè)置筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。根據(jù)應(yīng)聘者提供信息，公司將在資格審查后通過(guò)電話、郵件方式通知應(yīng)聘者參加后續(xù)綜合測(cè)試,預(yù)計(jì)安排在7月上旬。
（四）聘用人員實(shí)行職務(wù)試用期制，職務(wù)試用期為一年，勞動(dòng)合同試用期計(jì)入職務(wù)試用期。
五、其他事項(xiàng)
（一）聯(lián)系方式
電子郵箱：cmcpmhr@163.com
聯(lián)系電話：021-58713778，010-56654609
通信地址：上海市浦東新區(qū)金橋路525號(hào)，北京市豐臺(tái)區(qū)星火路4號(hào)，中船航?？萍加邢挢?zé)任公司黨群人事部
（二）應(yīng)聘者要按照實(shí)事求是的原則，客觀、全面地反映和提供個(gè)人的真實(shí)情況和相關(guān)資料，不得夸大、隱瞞或歪曲事實(shí)真相。公司將適時(shí)通知應(yīng)聘人員提供個(gè)人有關(guān)信息證明材料，凡弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。
附件：中船航?？萍加邢挢?zé)任公司公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc
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責(zé)任編輯丨苑洪濤
執(zhí)行主編丨劉海草 張灝然
內(nèi)容來(lái)源｜中國(guó)船舶
